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30了去酒店上班怎么样？

2024-02-26 221

　　服务员是指机关的勤杂人员；旅馆、饭店等服务行业中招待客人的工作人员。不同公司、单位、岗位的服务员，有不同工作安排。　　一、大酒店服务员主要工作内容如下：　　1、做好辖区内的卫生工作，保证物品清洁，摆放整洁；　　2、及时补充客人所需的各类物品，做好包房的收领工作；　　3、负责检查所在区域设备设施的运转情况，及时报告维修项目，发现异常时，上报处理；　　4、负责区域内空调排风和各类电器设备的开启及灯光的调节，保证营业场所，所需要的标准及营业气氛；　　5、负责布草及其他客用品的盘点，取送，报损，赔偿并做好消毒工作，保证客人的安全；　　6、熟悉营业场地的位置，客房的分布及使用情况，牢记服务项目，价格，积极做好推销；　　7、为客人提供食品，饮品，点钟，叫醒等各类服务工作，熟记客人特征，并负责客人的物品保管寄存等事宜；　　8、爱惜公司的财产，力行节约，按质按量的完成上级交办的各项事宜；　　9、牢记区域内的通道，消防设施的布置，有正确使用的知识和能力，加强防火防盗的意识，认真做好交接班记录；　　10、认真听取宾客的意见，并将客人的信息及见议及时反馈给上级；　　11、积极参加培训，不断提高服务技能，时刻保持仪表整洁，正确使用服务敬语，不断塑造自身和树立酒店的形象；　　12、上班检查仪容，仪表保持良好的精神状态，总结前一天整改重点；　　13、注意用餐的纪律，杜绝浪费现象；　　14、下班填写交接班本，准备交接；　　15、完成领导交办其它的工作内容。　　二、大酒店服务员岗位要求如下：　　1、年龄18~30岁，身体健康，初中以上文化程度；　　2、品行端正，能吃苦耐劳；　　3、1年以上酒店餐饮相关工作经验优先；　　4、形象好，气质佳；　　5、有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。

1.大酒店服务员的主要工作内容如下：1.做好辖区内的卫生工作，确保物品干净整洁；2.及时补充客人所需的各种物品，并做好收集私人房间的工作；3.负责检查该地区设备和设施的运行情况，及时报告维护项目，并报告任何异常情况以进行处理；4.负责该区域的空调和排气及各种电气设备的开放和照明的调整，确保营业场所，所需的标准和营业气氛；
5.负责亚麻及其他客人用品的清点，取放，报告损坏，赔偿和消毒工作，以确保客人的安全；6.熟悉营业地点，客房分布和使用情况，牢记服务项目和价格，积极促进销售；7.为顾客提供食物，饮料，时间，叫醒服务和其他服务，记住客人的特征，并负责客人物品的存放和存储；8.珍惜公司财产，努力省钱，并按质量和数量完成上级交办的所有事项；9.牢记该区域的通道，消防设施的布置，具有正确使用这些通道的知识和能力，增强防火和防盗意识，并仔细记录转移情况；10.认真听取客人的意见，并及时将客人的信息和意见反馈给上级；11，积极参与培训，不断提高服务水平，时刻保持整洁美观，正确使用服务称号，不断塑造自身，树立酒店形象；
12.检查工作时的容貌，保持容貌良好，并总结前一天的整改要点；13.注意饮食纪律，杜绝浪费；14.下班后填写班次簿，准备移交；15.完成领导者分配的其他任务。

做酒店服务员不能肯定说有前途，说有前途的只能对有上进心的人来说，可以从服务员提升为部长，在由部长提升为楼面主任，可能会说时间长，但时间也不会很长的，酒店的流动性较大，像部长及主任级的职位酒店是不会对外招工的，都是从酒店内部提升的，对外招部长，根本就不了解该酒店的运作，还不如在内部提升，老板又能招到一个好员工，又能提升员工的工作激情！当然这些得适合你个人是否真的适应酒店内部的环境！