酒店招聘去哪比较好?

2024-03-16 153

热心网友1

五星级酒店一般都在以下几个网站招聘,希望能帮到你1.最佳东方:专注于酒店行业的招聘渠道,无论是基层员工,或者是excom级别的老总,都可以在最佳东方上找到相关的招聘信息,基本上所有酒店都在使用的招聘网站。
2.大型招聘会,酒店开业前的大招,季度性的公开招聘会,当地人才市场主办的招聘会,以及跟学校合作的校园招聘会。一般是通过微信传播,线下广告,酒店行业公众号等渠道来推广酒店的招聘活动。
3.高端猎头招聘,通过一些猎头公司来招聘中高级职位
4.集团官方招聘,大型的酒店集团会有他们官方的招聘渠道,可以在上面看到集团旗下酒店的所有招聘信息,不过一般不是很多人用。
5.一些当地的招聘网站,除了最常用的最佳东方,也有一些其他当地的人才网会发布酒店招聘信息。更垂直于本地人才
6.内部推荐,依靠内部员工介绍推荐。毕竟酒店圈子这么小

热心网友2


酒店招聘司机是真实的。因为酒店也有用车需求,例如酒店的行政部门外出办理各种行政事项,也需要有专职的司机。在进行驾驶酒店车辆。另外,酒店也是一个对客服务部门。酒店也有客人付费使用酒店车辆,所以也需要有专职司机来对客进行服务。

热心网友3

酒店招聘一般都是在官网上直接公开招聘或者通过人才市场招聘一些基层人员和普通管理人员,有的一些辅助工种会通过第三方公司委托招聘但是工资待遇会和直接应聘的是不同的,所以要想应聘酒店职位一定要去正规的渠道办理不要找中介

热心网友4


一般来说,大型酒店招聘会集中在一些主要的城市以及旅游城市,如北京、上海、广州、深圳、成都等。此外,有的酒店也可以在地方性的城市进行招聘,比如厦门、三亚、青岛等。

热心网友5

您好,很高兴为您解答: 这个要看什么酒店,一般酒店都在招聘司机,也是可信的,只要不让你交押金,不让交证件的就可以值得信任; 希望回答对您有帮助!

其他人在问

[酒店管理] 酒店招聘计划书一、 本次招聘目的:为酒店补充人员,提升酒店员工活力二、 预计招聘人数:

以下是一些受欢迎的酒店招聘应用程序:1. 酒店行业招聘APP:提供了专门针对酒店行业的招聘信息,包括

宾馆里的东西大部分是不可以带走的,比如提供的有偿食品,摆放的茶杯水壶等,都是不可以带走的,如带走是要

1、酒店拖欠供应商货款滞纳金,如果有合同约定,则根据合同约定计算,如果没有约定,则可以要求赔偿损失;

一般情况下,在酒店住宿的押金就是300元左右。当然也要根据你入住酒店的档次,如果档次一般的话,这个就

一般情况下,在酒店住宿的押金就是300元左右。当然也要根据你入住酒店的档次,如果档次一般的话,这个就

一般酒店的押金的金额他都是不一样的,首先是各个地方的消费不一样,还有就是酒店的级别不一样,所以押金这

需要押金的,可以现金也可以刷卡,每个酒店不同,办理预住的押金也不同,离店时退还,如果你是某个连锁的会

  一般酒店的押金都是按照1:2的比例收取的。不过,你可以在订房的时候,跟前厅部负责人提前协商好少收

  一般酒店的押金都是按照1:2的比例收取的。不过,你可以在订房的时候,跟前厅部负责人提前协商好少收