出差在酒店晚上摔倒受伤算工伤吗?

2024-08-23 44

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在中国,如果顾客在餐馆喝酒喝多后摔倒,餐馆可能需要承担一定的责任,但责任的具体范围会受到以下因素的影响:
1. 餐馆的责任:根据《食品安全法》和《食品安全国家标准》,餐馆在提供酒水时有责任向顾客提供适量的酒精饮品。如果餐馆向明显已经饮醉的顾客继续提供酒精饮品,且该顾客出现意外摔倒的情况,餐馆可能会被认定为有一定的责任。
2. 个人责任:顾客自身也要对自己的行为负责,包括适度饮酒和避免过量饮酒。如果顾客自身有明显的过量饮酒行为,可能会对其自身的安全负有更多责任。
3. 证据和判定:在判定责任的过程中,需要有足够的证据来证明餐馆是否提供了过量的酒精,以及顾客在摔倒时是否存在醉酒的情况。法院会根据相关证据和事实来判断责任的承担程度。
需要注意的是,具体责任的划分和惩罚在每个案件中可能会有所不同。如果在这方面遇到问题,建议您咨询专业的法律机构或律师以获取更详细和准确的法律意见。

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客人在饭店喝多了摔倒饭店是否有责任要看饭店是否尽到安保义务,如果没尽到安保义务需要承担责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十八条 宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者,未尽到安全保障义务,造成他人损害的,应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的,由第三人承担侵权责任;经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的,承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后,可以向第三人追偿。

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客人喝酒在饭店摔伤划分责任如下:  1.因为酒店未能提供范围内的安全保障义务,比如因为地面湿滑导致顾客摔倒,摔伤,则承担消费者人身安全责任,酒店需要承担相应的责任;  2.如果是客人自己不小心造成的,原则上酒店无责任。如果双方都有过错的,按过错比例承担,具体的划分,双方协商,协商不成的,可以起诉到法院。客人主张酒店赔偿时,要举证酒店有过错。

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出差在酒店晚上摔倒受伤算工伤。
根据国务院相关法律规定,职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。这意味着,如果出差受伤的原因是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害时,可以到社保局申请工伤认定。因此,如果是在出差期间,在酒店晚上因工作原因摔倒受伤,这种情况可以被认为是工伤

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有责任,但视情况而定多或少消费者在用餐期间摔伤,饭店应承担赔偿责任。根据国家相关法律法规的规定可知,消费者在接受服务时,经营者有在合理范围内的安全保障义务。没有尽到该义务,导致消费者人身财产受损害的,经营者负有赔偿责任。

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