为什么酒店开荒的员工留下来的机会很小?

2024-09-01 51

热心网友1

我来回答吧因为我也曾经是一个开荒的员工,之所以留下来的机会小是因为酒店开荒时相对管理比较松气氛也好员工和上司之间也是很友好很自然。可以聊聊天开开玩笑。而当酒店步入正轨后管理会相对来说严格了些,而后面来的员工一来就会尊守新定的规章制度,而开荒的员工则不太在意这些这是一个方面,这也是开荒员工被开的最根本原因. 再一个方面由于初期没有进入正轨管理者对员工都比较亲切,有时员工犯了错了也不追究。而进入正轨后则是有一罚一有二罚二,所以开荒员工觉得管理者没以前亲切,也不爱和员工交流了,而且大家觉得都熟了也太不给面子了,所以赌气自行离开。

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