酒店年终奖一般什么时候发?

2024-07-07 68

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一、 分配原则依据各部门及员工个人年度考核结果、在岗时间等因素,以客观、公平、公正为原则发放年终奖金。二、 发放范围酒店全体编制内员工三、分配办法1、由酒店不同岗位制定奖金系数如下:2、在岗时间系数:① 本年度在岗时间超过9个月的,年终奖金按100%发放;② 本年度在岗时间超过6个月的、不足9个月的,年终奖金按80%发放;③ 本年度在岗时间超过3个月的、不足6个月的,年终奖金按50%发放;④ 本年度在岗时间不足3个月的,不予发放年终奖励。⑤ 年累计病/事假满15天以上20天以下者按80%发放,年累计病/事假满20天以上28天以下者按60%发放,病/事假满36天或以上者无年终奖。

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酒店年终奖的发放时间并没有统一的规定,不同酒店可能会有不同的安排。一般来说,酒店年终奖会在每年的年底或新的一年初进行发放。具体时间可以参考以下几点:1. 绩效考核:根据个人年度绩效考核分数和酒店绩效成果来发放绩效奖金。绩效奖金的发放时间通常会在每年的年底或新的一年初。2. 红包:酒店老板可能会在年底或新的一年初给员工发放红包作为年终奖。3. 传统习俗:根据酒店所在地的传统习俗,年终奖的发放时间可能会有所不同。在我国,大部分地区的人们习惯在春节前夕发放年终奖。总之,酒店年终奖的发放时间因酒店和地区而异,建议您根据所在酒店的具体规定和传统习惯来了解年终奖的发放时间。

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距离过年大概一个星期左右开始发

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