总监和副总监区别及薪资待遇?

2024-05-25 162

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总监和副总监的区别及薪资待遇,首先职位不同,一个是正的一个是副手,职责不同副手是协助总监管理日常运作,没有决定权,而且薪资待遇总监决定了副总监的薪资待遇,

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副总经理和总监是在企业经营管理中,根据公司法和公司章程的规定设置的管理职位,副总经理属于公司的高级管理职位这是没有任何疑问的,但总监属于什么样的管理级别,要根据公司章程的规定和公司管理制度的来决定,大多数公司总监都属于中级管理职位。

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1、客房领班1500-2000 2、主管的话2000-3000 3、经理3000-5000 4、总监正常7k以上 5、我一个朋友是某4星酒店的经理,一个同学是五星酒店的总监,参考她们的收入数据及咨询她们所得

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酒店高管的工资分为绩效和基本工资,高管也分等级,那么最高高管月工资不是很多,基本维持在月入1万左右,但是他们的绩效会很多,如果高管在每个月都能拉来访客入户或者是业绩比较上升的情况下,他们的收入会很高。

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协助总经理确立酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划;

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您好,我是荐客极聘,一位猎头顾问总经理和总监的工资比例是多少?答:他们的工资比例在1:2.5 和1:

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酒店级别不同:用星的数量和设色表示旅游饭店的等级。星级分为五个等级,即一星级、二星级、三星级、四星级

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